<< FORRIGE

Formålet med denne fortrolighedserklæring ("erklæring") er at oplyse borgere i Californien, som søger ansættelse hos Haas Automation Inc. på 2800 Sturgis Rd., Oxnard, CA 93030, USA ("firmaet") og dets associerede (tilsammen "koncernen", "vi", "os" eller "vores") om de typer personoplysninger, vi indsamler, og til hvilke formål vi anvender sådanne personoplysninger.  

1.   Kategorier af personoplysninger, som vi indsamler, og formålene med at bruge personoplysninger

Som et led i rekrutteringsprocessen indsamler og bruger vi følgende kategorier af personoplysninger om dig: 

Kategorier af personoplysninger

 

Sådan bruger vi dem

 

Kontaktoplysninger: f.eks. dit navn, hjemme- og arbejdsadresse, personlige og professionelle telefonnumre, personlige og professionelle e-mailadresser samt kontaktoplysninger til nødstilfælde.

 

Vi vil bruger disse oplysninger til at:

  • åbne og vedligeholde din ansøgerfil
  • kommunikere med dig om dit kandidatur.

Jobrelaterede oplysninger og kvalifikationer: f.eks. hvilken stilling, du søger, tidligere roller, uddannelse, priser, kvalifikationer, diplomer, licenser, oplysninger om kompensation og løn samt øvrige oplysninger, som du vælger at give os i dit CV og/eller din ansøgning, såvel som jubilæumsoplysninger og evner og erfaring i løbet af ansættelsesperioden.

Vi vil bruger disse oplysninger til at:

  • vurdere dine personlige og faglige kvalifikationer til ansættelsen
  • leve op til vores forpligtelser fra tilsynsmyndigheder (herunder at bevise ansøgernes egnethed til en rolle).

Støtteanmodninger: f.eks. oplysninger relateret til evt. handicap eller helbredstilstand, der er relevant for din rolle.

Vi vil bruger disse oplysninger til at:

  • adressere vores juridiske forpligtelser over for dig
  • bestemme, om du er egnet til at varetage de opgaver, der kræves af din rolle, herunder rimelig støtte eller tilpasninger.

Faglige medlemskaber: oplysninger om dit medlemskab af faglige organisationer.

Vi vil bruge disse oplysninger til at vurdere dine personlige og faglige kvalifikationer. 

Resultater af baggrundstjek og screening: f.eks. bekræftelse af uddannelse, straffeattest, kontrol af kreditværdighed og kørekort, hvor det er relevant.

Vi vil bruger disse oplysninger til at:

  • bestemme din egnethed til visse roller (i det omfang det er tilladt eller krævet ved lov)
  • bestemme dine kvalifikationer til visse opgaver.

Referencer: f.eks. meninger og kommentarer fra evt. tidligere arbejdsgivere.

Vi vil bruge disse oplysninger til at bestemme din egnethed til roller.

Demografiske oplysninger: f.eks. din race, alder og køn.

Vi vil bruge disse oplysninger til at overvåge diversiteten, hvor der er tilladt eller krævet ved lov.

 

2.   Yderligere formål med brug af personoplysninger

I tillæg til anvendelserne opremset ovenfor kan firmaet bruge de angivne typer af personoplysninger til at overholde gældende juridiske og regulatoriske bestemmelser og forpligtelser (herunder undersøgelse) og til at bestemme eller forsvare juridiske krav eller anklager.

3.   Spørgsmål

Hvis du har spørgsmål til denne erklæring eller ønsker den tilsendt i et andet format, bedes du kontakte 1-833-979-0006 eller [email protected].